Gestion des ressources humaines - BBA
Kent, États-Unis d'Amérique
DURÉE
4 Years
LANGUES
Demander des langues d'enseignement
RYTHME
À plein temps
DATE LIMITE D'INSCRIPTION
Date limite de dépôt des demandes
DATE DE DÉBUT AU PLUS TÔT
Demander la date de début la plus proche
FRAIS DE SCOLARITÉ
Demander des frais de scolarité
FORMAT D'ÉTUDE
Sur le campus
Introduction
Gestion des ressources humaines - BBA
Le baccalauréat en administration des affaires en gestion des ressources humaines prépare les étudiants à des postes de direction dans les départements des ressources humaines, y compris la capacité d'établir et de faire progresser des politiques et des lignes directrices organisationnelles et d'utiliser les outils et techniques pour développer des environnements de travail transformationnels.
Les étudiants apprennent les relations avec les employés; planification des ressources humaines; la formation et le développement; gestion de la performance; avantages et compensation; gestion globale des ressources humaines; la dotation en personnel, l'analyse et la conception des emplois; gestion stratégique des ressources humaines; analyse de la gestion des ressources humaines; et les systèmes de planification des ressources d'entreprise (ERP). Les diplômés sont prêts à devenir des chefs d'entreprise dotés de la capacité d'identifier, d'analyser et de résoudre des problèmes complexes de ressources humaines et de gestion.
Admissions
Bourses et financement
Plusieurs options de bourses sont disponibles. Veuillez visiter le site Web de l'université pour plus d'informations.
Curriculum
Premier semestre
- Explorer les affaires
- Introduction à la communication humaine (KADL)
- Algèbre pour le calcul (KMCR)
- Destination Kent State: première année d'expérience
Composition du noyau Kent
Composition du noyau Kent
Deuxième semestre
- Introduction aux applications informatiques
- Principes de microéconomie (KSS) ou de calcul intuitif (KMCR) ou de géométrie analytique et calcul I (KMCR)
- Introduction au développement professionnel
Composition du noyau Kent
Kent Core Beaux-Arts
Troisième semestre
- Introduction à la comptabilité financière
- Principes de macroéconomie (KSS)
- Environnement juridique des affaires
- Principes de gestion
Kent Core Sciences de base
Quatrième semestre
- Introduction à la comptabilité de gestion
- Développement professionnel avancé
- Analyse commerciale I
- Principes de marketing
Kent Core Humanities
Cinquième semestre
- Finance d'entreprise
- Gestion des ressources humaines
- Gestion des opérations
Kent Core Sciences de base
Kent Core Sciences sociales
Sixième semestre
Requis: minimum global 2.500 GPA
- Analyse des ressources humaines et systèmes Erp
- Comportement individuel et de groupe dans les organisations
Major au choix
Electifs généraux
Septième semestre
Requis: minimum global 2.500 GPA
- Développer et former les ressources humaines dans les organisations
- Dotation en ressources humaines
- Systèmes de gestion du rendement et de rémunération
Semestre huit
- Gestion globale des ressources humaines (WIC)
- Expérience commerciale et stage en gestion des ressources humaines (ELR) ou en conseil et projets en gestion des ressources humaines (ELR)
- Politique et stratégie d'entreprise intégrées
Electifs généraux
Résultat du programme
Accréditation
Association to Advance Collegiate Schools of Business (AACSB), International
Les diplômés du programme pourront:
- Démontrer une gestion efficace des ressources humaines et une capacité de leadership lorsqu'il est confronté à un dilemme ou une opportunité lié aux ressources humaines
- Démontrer une compréhension des rôles de l'analyse et des systèmes ERP dans la prise de décisions commerciales en matière de gestion des ressources humaines.
- Identifiez et analysez les problèmes mondiaux de ressources humaines qui affectent les décisions commerciales.
- Créer et communiquer de la valeur pour toutes les parties prenantes de l'organisation.
- Démontrer une connaissance des questions juridiques liées à la gestion des ressources humaines.
Les diplômés de tous les programmes de baccalauréat en administration des affaires seront en mesure de:
- Rappelez-vous les cadres stratégiques utilisés pour prendre des décisions commerciales.
- Effectuez des calculs de base à l'aide d'outils quantitatifs utilisés pour soutenir les décisions commerciales.
- Articuler et délibérer leurs idées par écrit.
- Articuler et délibérer oralement.
- Identifier les dilemmes éthiques et les parties prenantes.
- Recommander des alternatives et des conséquences et choisir une conclusion raisonnée parmi les alternatives proposées.
- Identifiez les facteurs mondiaux dans la prise de décision commerciale.
- Analysez les facteurs mondiaux pour prendre une décision commerciale.
Frais de scolarité du programme
English Language Requirements
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