BA (Hons) Affaires et gestion
University of Lincoln
Information clé
Emplacement du campus
Lincoln, Royaume-Uni
Langues
Anglais
Format d'étude
Sur le campus
Durée
3 - 4 années
Rythme
À plein temps
Frais de scolarité
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Date limite d'inscription
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Date de début au plus tôt
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* par niveau, pour les étudiants internationaux | Étudiants nationaux/UE : 9 250 £ par niveau
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Nos webinaires, masterclasses, séances de questions-réponses et tables rondes d'étudiants sont un excellent moyen de découvrir ce que c'est que de vivre et d'étudier à l' University of Lincoln .
introduction
Au cœur de toute entreprise prospère se trouvent des personnes ayant l'expertise nécessaire pour utiliser efficacement les ressources physiques et humaines, conduisant les équipes à relever les défis auxquels elles sont confrontées et à trouver la meilleure voie à suivre.
Notre BA (Hons) en commerce et gestion est conçu pour les étudiants qui souhaitent travailler dans le monde mondial en évolution rapide des affaires, que ce soit dans une organisation privée, publique ou du secteur tiers.
Le cours vise à vous aider à développer la capacité à relever les défis des pratiques commerciales en gérant la complexité, en étant confiant dans des conditions d'incertitude et en répondant positivement aux conséquences imprévues. Vous êtes encouragé à penser et à agir en tant que gestionnaire, à développer vos compétences de pensée critique et à acquérir une vaste connaissance des principaux domaines d'activité.
Vous aurez l'opportunité d'effectuer un stage d'un an ou une année internationale à l'étranger, ce qui sera reflété dans le titre du prix - BA (Hons) Business and Management (avec pratique professionnelle) ou BA (Hons) Business and Management (International). Année d'études). Ceux qui choisissent de ne pas terminer un stage ou une année à l’étranger recevront un prix BA (Hons) Business and Management ou un prix de sortie équivalent.
"Ces informations étaient correctes au moment de la publication (juillet 2023)"
Admissions
Curriculum
Comment tu étudies
Dès le début du cours, les étudiants doivent aborder des sujets qui sous-tendent la pratique des affaires, tels que la finance, le comportement organisationnel et l'économie. Cela passe à des aspects plus complexes de la gestion au cours de la deuxième année, notamment la durabilité, le leadership, l'innovation, les opérations, la gestion des ressources humaines et la budgétisation.
Au cours de la dernière année, vous étudierez les modules de base en gestion stratégique, leadership, marketing numérique et philosophie, et pourrez choisir de vous spécialiser en éthique, gestion de crise, gestion financière, stratégie marketing mondiale ou recherche indépendante.
Les modules de base de ce programme intègrent des opportunités pour vous d'innover et de développer vos compétences en leadership. Il existe des opportunités pour vous d'entreprendre un apprentissage basé sur des problèmes, de développer une pratique réflexive et de concevoir, développer et présenter des portfolios.
La plupart des modules comprennent des cours magistraux. Ceux-ci sont conçus pour inspirer et motiver les étudiants, vous présenter des sujets particuliers et donner un aperçu des enjeux et débats actuels au sein de la discipline. Certains sont dispensés par des praticiens invités qui fournissent des éléments de cas « en direct » et offrent aux étudiants des contacts avec l'industrie et des conseils de carrière.
Lors des séminaires, qui comptent généralement moins de 20 personnes, vous êtes capable d'exprimer vos propres pensées et de clarifier vos idées en discutant avec les autres.
Une variété de méthodes d'apprentissage seront utilisées, notamment des exercices de groupe en classe, des discussions, des présentations, l'évaluation d'échantillons de matériel et l'analyse d'études de cas. Les étudiants doivent préparer le matériel prescrit pour les séminaires et se tenir généralement au courant des développements actuels dans leur discipline.
Première année
- Analyse de données pour les entreprises (noyau)
- Numérisation du travail et de l'emploi (noyau)
- Finance pour non-spécialistes (Core)
- Comportement organisationnel (noyau)
- Principes de marketing (Core)
- Développement professionnel (option)†
Deuxième année
- Gestion des ressources humaines (base)
- Innovation, créativité et changement (noyau)
- Environnement commercial international (noyau)
- Leadership et équipes de haut niveau (Core)
- Gestion des opérations (noyau)
- Anglais des affaires et communication A (Option)†
- Anglais des affaires et communication B (option)†
- Gestion interculturelle (option)†
- Gestion de l'innovation (option)†
- Année internationale LIBS à l'étranger (option)†
- Principes de gestion de projet (option)†
- Pratique professionnelle (option)†
Troisième année
- Entreprise numérique et commerce électronique (Core)
- Pratique du leadership (de base)
- Philosophie de gestion (noyau)
- L'éthique des affaires au 21e siècle (option)†
- Gestion de crise (option)†
- Gestion des catastrophes (option)†
- Compétences essentielles en leadership en anglais A (Option)†
- Compétences essentielles en leadership en anglais B (option)†
- Gestion financière pour entreprise 1 (option)†
- Projet indépendant - Recherche (Option)†
- Représentations d'organisations dans les médias populaires (option)†
- Développement stratégique des ressources humaines (option)†
† Certains cours peuvent proposer des modules optionnels. La disponibilité des modules optionnels peut varier d'une année à l'autre et sera soumise au nombre minimum d'étudiants atteint. Cela signifie que la disponibilité de modules optionnels spécifiques ne peut être garantie. La sélection des modules optionnels peut également être affectée par la disponibilité du personnel.
Comment vous êtes évalué
Le diplôme utilise une gamme de types d'évaluation permettant d'évaluer les performances individuelles et les performances de groupe afin de refléter la variété des styles d'apprentissage des étudiants. Les évaluations peuvent inclure des cours tels que des devoirs, des projets, des essais, des rapports, des portfolios et des journaux de réflexion ; travaux pratiques comprenant des présentations, des expositions, des jeux de rôle et des évaluations orales. Les examens peuvent inclure des tests en classe ou des examens écrits.
Le cours de commerce et de gestion vise à fournir une rétroaction en temps opportun aux étudiants. La rétroaction est conçue pour identifier les points forts, les points faibles et les améliorations dans le travail d'un étudiant afin de soutenir l'apprentissage tout au long du diplôme. Un feedback de qualité fait partie intégrante de la stratégie d'enseignement et d'apprentissage du diplôme. Dans la mesure du possible, les commentaires sont disponibles par voie électronique. Les étudiants ont accès à des réunions individuelles pour recevoir des commentaires personnalisés sur leurs performances.
Accréditations
Le cours est accrédité par le Chartered Management Institute (CMI). Les étudiants qui terminent ce diplôme peuvent obtenir un diplôme de niveau 5 en gestion et leadership du CMI. Le diplôme entretient des relations étroites avec le Chartered Management Institute (CMI). En tant que membres affiliés du CMI, les étudiants ont accès au programme de mentorat commercial du CMI, au centre de développement de carrière et aux ressources d'apprentissage professionnel pour les aider à développer une expertise professionnelle et à établir des relations avec l'industrie tout au long de leurs études.
Galerie
Frais de scolarité du programme
Opportunités de carrière
Les diplômés de notre BA (Hons) Business and Management peuvent continuer à travailler dans la gestion de projet, la gestion logistique, le conseil, la vente au détail, les ressources humaines, le marketing, la finance, la fabrication, l'éducation, les technologies de l'information et les télécommunications, ainsi que la gestion du secteur public.